HR BUSINESS PARTNER JR - MOVIDA - MOGI DAS CRUZES
Publicada em 22 de outubro de 2024
Inscrições encerradas
Local de trabalho: Mogi das Cruzes - SP
Tipo de vaga: Efetivo
Modelo de trabalho: Presencial
Vaga também para PcD
Descrição da vaga
A Movida é uma das principais empresas de locação de veículos no Brasil, com operações focadas em dois segmentos principais: aluguel de carros (Rent a Car - RAC) e gestão e terceirização de frotas (GTF). A empresa é parte do Grupo Simpar e tem se destacado por sua inovação e oferta de serviços diferenciados, como parcerias estratégicas com montadoras e concessionárias.
A Movida possui uma frota de aproximadamente 246 mil carros e opera em todo o Brasil, com 254 pontos de atendimento de aluguel de carros e 89 pontos próprios de venda de seminovos. A empresa está ativamente envolvida na renovação constante de sua frota, vendendo veículos com até 12 meses de uso, principalmente sob a marca “Movida Seminovos”  .
Desde 2018, a Movida tem investido fortemente no segmento de terceirização de frotas, identificando uma grande oportunidade de crescimento nesse mercado, que ainda é subexplorado no Brasil comparado a países desenvolvidos. A empresa também lançou serviços de GTF para pessoas físicas e expandiu suas operações para atender a empresas públicas
Responsabilidades e atribuições
- Implantar os processos de Gente e Cultura, disseminando os valores organizacionais;
- Construção e desdobrar todo planejamento de gente na atração de talentos, retenção, ciclo de gente, programas de desenvolvimento, de cultura e engajamento;
- Apoiar e orientar os gestores no gerenciamento da carreira, planejamento sucessório e remuneração de sua equipe de acordo com as ferramentas e diretrizes;
- Pesquisa de Engajamento, garantir a aplicação disseminação dos resultados, criando fóruns de discussão para construção dos planos de ação e consequente monitoramento das implementações realizadas, com impacto direto na melhoria do clima organizacional;
- Treinamento e Desenvolvimento, participar da estratégia, apoiando as lideranças na formação e desenvolvimento dos times, implementar e acompanhar o programa de capacitação para as áreas de atendimento, realizar diagnóstico para mapeamento de necessidades educacionais;
- Garantir o processo de Ciclo de Gente dos colaboradores;
- Suporte ao gestor e área especialista nos processos de Recrutamento e Seleção;
- Contribuir nas decisões que envolvem Gente, tendo uma grande parceria com as áreas atendidas, e sendo o ponto focal com a área especialista;
- Acompanhar os indicadores das áreas atendidas, atuando de forma consultiva e propositiva;
- Liderar a resolução de casos críticos na área que afetam as pessoas.
Requisitos e qualificações
- Escolaridade mínima: Superior completo em áreas afins;
- Possuir experiência como Business Patner;
- Desejável vivência em empresas do segmento de venda de máquinas pesadas/agrícolas;
- Necessário disponibilidade para viagens;
- Residir de fácil acesso a região do Itaim Bibi e Mogi das Cruzes - SP;
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: FIT CULTURAL
- Etapa 3: Triagem
- Etapa 4: Entrevista RH
- Etapa 5: Entrevista Gestor
- Etapa 6: Aprovação
- Etapa 7: Contratação
SOBRE A MOVIDA
Sobre Movida
A Movida (MOVI3) é uma empresa de aluguel de carros que oferece soluções inovadoras em mobilidade urbana para todo tipo de necessidade. Pioneira em oferecer serviços como aluguel mensal para pessoa física, Wi-Fi no carro, pré-pagamento e ChatBot nas redes sociais, foi a primeira locadora do país a ir além do carro, ajudando a revolucionar o setor de locação no Brasil. Antenada aos novos tempos, investe em sustentabilidade, sendo a primeira locadora de veículos no mundo, listada em bolsa, a receber a Certificação de Empresa B, fazendo parte de um seleto grupo de companhias que têm como modelo de negócios o desenvolvimento socioambiental. No Brasil, foi a primeira a ter um programa como o Carbon Free, que neutraliza as emissões de CO2 das locações dos seus clientes.
Desde 2006 no mercado, a Movida foi adquirida em 2013 pela JSL, abriu capital em fevereiro de 2017 e hoje é uma das empresas da SIMPAR S.A. Com perfil inovador aliado a forte governança corporativa, atua tanto no varejo, com aluguel de carros, como no mercado corporativo, com a terceirização de frotas para empresas, além da venda de seminovos. Após diversos investimentos nos últimos quatro anos, conta com uma frota de mais de 268 mil veículos, 259 lojas de aluguel de carros e 89 pontos de venda de seminovos. Mais informações no site da Movida: https://www.movida.com.br/
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